六安市工信局关于2024年度法治政府建设工作情况的报告

六安市工信局关于2024年度法治政府建设

工作情况的报告

2024年，在市委、市政府的正确领导下，市工信局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会、习近平总书记考察安徽重要讲话精神，严格落实法治政府建设要求，扎实推进依法行政，运用法治思维和法治方式建设法治机关，为全市工业和信息化高质量发展提供有力法治保障。

一、重点工作开展情况

（一）突出法治引领，健全工作机制

1.落实第一责任人职责。认真贯彻《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》要求，履行推进法治建设第一责任人职责，坚持以上率下、示范带动，建立健全“主要负责人全面抓、分管领导具体抓”的工作机制，形成带头学习、研究部署、推动落实法治工作的工作格局。聚焦打造法治政府，始终将法治建设放在全局工作重要位置，与业务工作同谋划、同部署、同推进。

2.加强法治宣传教育。将习近平法治思想、宪法、民法典、党内法规等列入党组理论中心组年度学习计划，及时传达学习习近平总书记关于依法治国重要讲话指示精神，落实好中共中央办公厅、国务院办公厅《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》要求，提高领导干部及工作人员运用法治思维能力。组织宪法法律知识测试，举办法治专题讲座，参观廉政教育基地，观看警示教育片、线上线下庭审，参加全市315国际消费者维权日活动，推进送法进机关、进企业、进社区、进乡村。

（二）完善制度体系，规范依法行政

1.坚持依法决策。修订《党风廉政建设和全面从严治党责任清单》《“三重一大”决策制度实施办法》《党组工作规则》《科级干部选拔任用工作规程》等内部管理制度，规范推动行政决策科学化、民主化、法治化。做好法律顾问制度建设，发挥法律顾问在进行重大决策、制定规范性文件等过程中的专业作用，提供有关法律事务咨询，助力提升依法行政水平。健全规范性文件制定程序，开展合法性审查、公平竞争审查，公开征求意见建议。开展规范性文件定期清理、妨碍统一市场和公平竞争政策措施检查清理工作，及时公布现行有效规范性文件。

2.规范权责清单。做好“全省一单”涉及工业和信息化工作事项梳理认领工作，认真指导县区开展清单梳理工作，认领权责清单、公共服务清单、行政权力中介服务保留事项清单。

3.严格执法行为。积极推进“互联网＋监管”，强化安徽省行政执法综合管理监督平台应用，认真做好行政执法人员管理、证件审验等工作，全面推进行政执法信息化建设。围绕非煤矿山、民爆、食盐等行业，开展“一业一查”跨部门联合随机抽查，从“分头行动”到“联合检查”，凝聚执法合力，提高监管效率。今年以来，我局无行政处罚事项，未发生行政复议和行政诉讼案件。

（三）依法履行职责，优化为企服务

1.推动产业集聚。构建“龙头+配套”生态圈，以装备制造、电子信息等为代表的先进制造业集群加快发展，成功加入国家级长三角大飞机先进制造业集群。新培育省级中小企业特色产业集群1个，国家级、省级中小企业特色产业集群分别达到2个、3个，分别居全省第2、第6。新增规上工业企业194户，规上工业企业总数达1526户，较去年净增126户（居全省第5）；培育国家级专精特新“小巨人”2户、省级专精特新企业100户（居全省第4）、创新型中小企业204户。

2.推进项目建设。持续推进重点工业项目建设，做好项目服务保障，全市432个亿元以上项目完成投资290.7亿元，超年度计划投资2.25个百分点，工业投资增长19.6%、居全省第6位。持续推进规模工业企业技术改造，全市332家规模以上工业企业实施技改项目370个，年度计划投资106.77亿元，已完成投资99.4亿元。

3.加快创新赋能。出台支持工业企业加大研发投入奖补措施，培育省企业技术中心10个、技术创新示范企业3个、工业设计中心3个、“三首”产品5个、新产品8个、工业精品4个。推进“5G+工业互联网”建设，建成5G基站1808个，开通设备1702个，新增国家级5G工厂1个、省级重点工业互联网行业型平台1个。以数字化转型推动制造业高端化智能化绿色化发展，培育省级数字化转型示范园区1个、示范项目7个（居全省第6）。金寨开发区工业固废企业间协同减量与高值高效利用模式入选国家级“无废园区”典型案例，实现国家级重点行业能效“领跑者”企业“零”突破，新增国家级绿色工厂5个、省级智能工厂2个、绿色工厂8个、数字化车间12个。

4.优化为企服务。召开民营企业恳谈会、“我和市长聊聊天”等政企交流会，建立为企服务“首席服务员制度”，帮助企业纾困解难。争取国家、省工业领域政策资金1.77亿元，兑现市工业发展政策奖补资金1246万元。创新推广制造业“订单贷”，做法入选工信部2024年城市制造业高质量发展特色案例、全省优化营商环境推进民营经济高质量发展典型案例，累计发放贷款3.7亿元、惠及企业101户。开展政策入企、人才培育等“益企赋能”活动，举办企业家培训62场、3278人次。

（四）坚持勤政廉政，强化严实作风

1.自觉接受监督。认真做好年度述职述法工作，严格落实主要负责人向人大常委会年度述职述法、领导班子及其成员综合考核述职述法。坚持联系人大代表、政协委员制度，认真办好人大代表建议、政协委员提案，着力推动工业经济高质量发展。今年，承办市人大建议13件（主办6件、协办7件），市政协提案20件（主办8件、协办12件），实现走访办复率和满意率“两个百分百”以及办理态度、办理过程、答复结果、办理效果“四个满意”。

2.加强廉政建设。深入开展党纪学习教育，建立经常性和集中性相结合的纪律教育机制，以案示警、以案明纪，注重用身边事教育身边人。组织开展廉政风险排查，筑牢廉政风险“防火墙”，梳理查摆廉政风险点88条，制定防控举措92条。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉接受组织安排、纪律约束和各方面监督，加强干部队伍建设，坚持以出活论英雄、凭实绩用干部，永葆为民务实清廉本色。

二、下一步打算

（一）强化法治责任。坚持以习近平法治思想、习近平总书记考察安徽重要讲话精神为引领，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神以及中央、省、市关于法治政府建设的工作要求，认真落实主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责的规定，严格“一岗双责”，加强与工业和信息化工作的有机结合，切实把学习成果转化为法治建设的具体实践。

（二）强化依法行政。严格规范性文件审查，坚持权由法定，落实好权责清单、公共服务清单、行政权力中介服务清单。规范行政决策行为，提升科学决策水平。围绕民爆、非煤矿山、盐业等行业管理，加强执法人员专业知识培训，配强执法队伍，提升依法行政水平。

（三）强化法治氛围。落实“谁执法谁普法”普法责任制，围绕普法对象采取针对性普法形式，提高普法实效性。围绕企业生产经营管理，开展送法进园区、进企业等活动，引导企业强化法治观念，共同营造依法经营、依法维权的良好法治环境。